En collaboration avec le Comité GRH
Vous envisagez une carrière en ressources humaines, mais vous souhaitez mieux comprendre les différents domaines possibles avant de faire un choix ?
Ce panel d’exploration de carrière vous propose un regard concret sur les multiples trajectoires en RH, à travers les parcours de trois personnes diplômées de HEC Montréal, titulaires du titre CRHA/CRIA.
Lors de cette rencontre, les panélistes aborderont trois domaines clés des ressources humaines :
🔹 La consultation en ressources humaines
🔹 La rémunération et les avantages sociaux
🔹 Les relations de travail
Ils et/ou elles partageront également les autres postes en ressources humaines qu’ils et/ou elles ont occupés au cours de leur parcours, afin d’illustrer la diversité des expériences possibles et l’évolution des carrières en RH.
🎯 Ce panel vous permettra de répondre à des questions telles que :
- Consultation, rémunération, relations de travail : quelles sont les différences ?
- À quoi ressemble le quotidien dans chacun de ces domaines ?
- Quels autres postes en ressources humaines peut-on occuper au fil d’un parcours professionnel ?
- Comment ces expériences influencent-elles les choix et les opportunités de carrière ?
- Et comment tracer sa propre voie en RH après HEC Montréal, même sans trajectoire linéaire ?
📅 Date : 10 mars 2026
🕓 Heure : 16 h à 17 h
💻 Format : Virtuel
👥 Public cible
Étudiantes et étudiants de HEC Montréal, tous programmes et spécialisations confondus, intéressés par l’exploration des carrières en ressources humaines.
📌Panélistes invitées :
- Béatrice Harnois, CRHA, Conseillère en relations de travail, Partenaire d’affaires RH, Keurig
- Marjorie Lapierre, CRIA, Analyste principale en rémunération, Gallagher
- Christine Tardieu-Chéron, M.Sc., CRHA, Directrice RH et développement international EMEA
📌Co-animatrices :
- Lory-Han Lévesque, présidente, Comité GRH, HEC Montréal
- Ève-Sophie Bouvier, vice-présidente projets, Comité GRH, HEC Montréal